Napiszę jak było,gdy byłem na wywiadzie zorganizowanym w KWP w Szczecinie.Była komisja złożona z 3 osób-dowódcy kompanii prewencji,oraz dwóch pań z działu naboru(kadry).
O co mnie pytano:
-Dlaczego zainteresowałem się służbą w Policji.
-Miałem wymienić 5 cech,które predysponują mnie do służby w Policji.
-miałem powiedzieć jaki moim zdaniem powinien być dobry szef w pracy(Gdy powiedziałem,to pani z kadr zażartowała,że właśnie obok siebie mam mojego przyszłego idealnego szefa

)
-Padło pytanie kto jest komendantem głównym i wojewódzkim Policji
Dowódca kompanii prewencji pytał o ukończone przez mnie studia i czy posiadam prawo jazdy.Cały wywiad trwał około 10 minut.Po tym zostałem "wygoniony" na korytarz.Po kilku minutach powiedziano,żebym wszedł do sali konferencyjnej w której był przeprowadzany wywiad,gdzie dowiedziałem się ile dostałem za ten etap rekrutacji punktów.
Tak jak ktoś wcześniej już napisał.Ubierzcie się na ten etap rekrutacji tak,aby pokazać,że szanujecie swojego przyszłego pracodawcę,którym ma być Policja.Miłe i ładne panie z kadr KWP w Szczecinie mówiły,że różne już cuda widziały na wywiadach zorganizowanych.Niektóre laski przychodziły na wywiad w krótkich obcisłych szortach i bluzkach z takim dekolktem,że biust prawie z nich wyskakiwał,albo w innych strojach jak na dyskotekę.Panowie za to czasem przychodzili w krótkich spodenkach,lub zakładali bluzy z kapturami(dobrze,że bez napisów HWDP

) .Naprawdę komisja bardzo zwraca na takie rzeczy jak ubiór uwagę,bo to świadczy w pewnym stopniu o podejściu do niektórych rzeczy.Nie mówię,że trzeba się wbijać w gajer od Armaniego i buty Baty,albo inne drogie i markowe,ale warto mieć jakieś inne spodnie niż dżinsy,do tego jakaś koszula,nawet lużno wypuszczona na wierzch i jakieś bardziej elganckie buty.Na kobiecej modzie się nie znam,więc nie bedę doradzał,tylko zasugeruję stonowane kolory,a nie oczoyebny różowy strój
